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財務管理論文
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  • 　每一家企業(yè)對財務管理都很重視，企業(yè)規(guī)模不同，企業(yè)性質(zhì)各有差異，財務機構(gòu)的設(shè)置、人員配備、機構(gòu)內(nèi)部崗位設(shè)置也不盡相同，但從企業(yè)財務應具備的職能上看，無論企業(yè)財務機構(gòu)、崗位如何設(shè)置，...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-03
  • 資金嚴重短缺是當前國有大中型企業(yè)面臨著的突出問題，必須強化資金管理，調(diào)整資金投向，優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)，提高投入產(chǎn)出比例，加大盤活資金力度，提高資金運營效率。 　　提高資金運營效率 　...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-03
  • 建筑工程在工程管理上的要求日益規(guī)范化、系統(tǒng)化，工程成本、工程進度以及工程質(zhì)量和安全等方面與以往有著質(zhì)的飛躍。如何保證在施工過程中的安全，保證工程質(zhì)量將成為每一個施工項目所面臨的最大...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-02
  • 1.引言 在項目管理中引入知識管理已成為一種共識。對于工程公司而言，項目過程中的知識管理可劃分為兩個層次，一是圍繞單一的工程項目開展知識管理活動，完成知識的利用和創(chuàng)新，并促進...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 1.水利事業(yè)單位的特征 目前我國大部分的水利事業(yè)單位都具有雙重的特性。一方面要承擔服務于社會的責任，接受政府給予的水利資金；另一方面由于承擔著一定的經(jīng)濟壓力又不得不面向市場，...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 醫(yī)院作為社會系統(tǒng)運行的重要組成部分，兼具公益性與經(jīng)濟性，為社會提供優(yōu)質(zhì)和經(jīng)濟的醫(yī)療服務成為當前醫(yī)療改革的趨勢。醫(yī)院的公益性由國家制定政策來保障，經(jīng)濟性則由醫(yī)院本身的管理來實現(xiàn)，經(jīng)濟...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 目前，我國高等醫(yī)學教育主要沿襲著“老三段”的課程設(shè)置，即公共基礎(chǔ)課，專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課。隨著教育改革的推進，高等醫(yī)學教育在教學內(nèi)容和課程體系上有了很大改變。課程體制改革的主要內(nèi)容大...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 一、科學規(guī)劃工作目標，合理預想工作效果 1、貫徹落實十七屆五中全會精神，落實科學發(fā)展觀，強化“從零開始、向零奮斗”安全理念，突出以人為本、珍愛生命、本質(zhì)安全的管理宗旨，營造和...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 隨著社會的發(fā)展進步，居委會與居民群眾的聯(lián)系越來越緊密，在加強基礎(chǔ)管理，服務居民生活，提高居民精神境界和文明素質(zhì)，推進社會進步和維護小區(qū)穩(wěn)定方面的地位和作用也日益突出?，F(xiàn)就大屯公司居...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 共青團組織作為青年管理工作的主力，正在面臨“轉(zhuǎn)型升級”的挑戰(zhàn)，工作對象越來越個性化，自組織活動越來越豐富，思想引領(lǐng)越來越空虛，導致組織青年、服務青年工作都浮在表面或投入產(chǎn)出不對應，...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 廈門演藝職業(yè)學院科藝系的項目工作室教學模式是指：以真實的項目任務（具有委托方、 具有完整的合同或相關(guān)的協(xié)議，按照特定的要求、在特定的時限、 以相關(guān)的行業(yè)標準進行教學、研發(fā)、生產(chǎn)和評...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 進入二十一世紀以來，我國各種高職院校遍地開花，可謂五花八門。而所有高職院校幾乎都提出一個“培養(yǎng)可操作人才”的辦學宗旨。這從客觀上反映了我國各條戰(zhàn)線飛躍發(fā)展的現(xiàn)實對教育戰(zhàn)線提出的人才...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 隨著國有企業(yè)改制和結(jié)構(gòu)化調(diào)整，勞動關(guān)系中各種爭議和矛盾也越來越呈現(xiàn)出復雜化的特征。近年來，國有企業(yè)改制中的勞動爭議數(shù)量持續(xù)攀升，集體勞動爭議數(shù)量涉及的勞動者人數(shù)不斷增加。在國有企業(yè)...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 近幾年來，大學生就業(yè)問題逐漸成為突顯的社會問題，而且有愈演愈烈的局勢。這使得大學畢業(yè)生面臨著不同來源的就業(yè)壓力，就業(yè)壓力對當代大學生的影響日益受到學術(shù)界的關(guān)注。就業(yè)作為壓力事件對當...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
  • 1　培養(yǎng)高水平的招聘人員，降低用工風險 　在中國人力資源開發(fā)網(wǎng)開展的“《勞動合同法》頒布后，對您所在企業(yè)最大的挑戰(zhàn)是什么?”調(diào)查里，參加調(diào)查的522位HR中，近三分之一HR認...
    作者：奧財網(wǎng)校
    | 2011-08-01
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