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上市公司股權(quán)分置改革中涉及的對(duì)價(jià)形式包括支付現(xiàn)金、送股或縮股、上市公司派發(fā)股票股利或者資本公積轉(zhuǎn)增的股份送給流通股股東、發(fā)行權(quán)證、資產(chǎn)重組或債務(wù)重組等。對(duì)于非流通股東來(lái)說(shuō)，對(duì)價(jià)的財(cái)...

提要：審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型先后經(jīng)歷了初級(jí)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型、基本審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型、傳統(tǒng)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型和現(xiàn)代審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型四個(gè)階段，本文從審計(jì)目標(biāo)轉(zhuǎn)變的需要、應(yīng)用內(nèi)部控制概念的擴(kuò)展和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制的完善三個(gè)...

中國(guó)加入WTO后，圖書(shū)零售、批發(fā)業(yè)務(wù)逐步對(duì)外開(kāi)放，有力地推動(dòng)了新華書(shū)店向?qū)崢I(yè)化、集團(tuán)化、網(wǎng)絡(luò)化的經(jīng)營(yíng)方向發(fā)展。而隨著我國(guó)文化體制改革的不斷深化，新華書(shū)店系統(tǒng)的改革將全面鋪開(kāi)，這就要...

從Internet誕生起，信息和網(wǎng)絡(luò)的安全就成為人們關(guān)注的一個(gè)焦點(diǎn)，這給傳統(tǒng)審計(jì)模式帶來(lái)巨大沖擊。為保證網(wǎng)絡(luò)安全性的內(nèi)部控制審計(jì)被提到議事日程上來(lái)。 一、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)環(huán)境下...

環(huán)境問(wèn)題的出現(xiàn)，意味著環(huán)境管理的開(kāi)始，環(huán)境審計(jì)也應(yīng)運(yùn)而生。環(huán)境審計(jì)是指審計(jì)機(jī)關(guān)、內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)依法對(duì)政府和企事業(yè)單位的環(huán)境管理系統(tǒng)以及在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中產(chǎn)生的環(huán)境問(wèn)題和環(huán)境責(zé)任進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)...

從國(guó)際上看，母公司理論在合并財(cái)務(wù)報(bào)表的編報(bào)中一直占有主導(dǎo)地位，但是隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，公司股權(quán)不斷分散，實(shí)質(zhì)性控制的概念得到了世界的廣泛認(rèn)同，實(shí)體理論將成為合并財(cái)務(wù)報(bào)表的主流理論。...

一、每股收益計(jì)量模式的重要演進(jìn):從“攤薄——加權(quán)”到“基本——稀釋” 目前，每股收益計(jì)量采用的是“攤薄——加權(quán)”模式，計(jì)量依據(jù)是證監(jiān)會(huì)發(fā)布的《公開(kāi)發(fā)行股票公司信息披露的內(nèi)容與...

一、重要性水平運(yùn)用時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題 （一）注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)重要性的評(píng)估需要運(yùn)用專業(yè)判斷。注冊(cè)會(huì)計(jì)師在對(duì)某一企業(yè)進(jìn)行審計(jì)時(shí)，必須根據(jù)企業(yè)面臨的環(huán)境，并考慮其他因素，運(yùn)用專業(yè)判斷，合理...

提要： 建立績(jī)效預(yù)算體系是為了進(jìn)一步加強(qiáng)公共財(cái)政管理，提高財(cái)政資金的使用效益，其核心是通過(guò)制訂公共支出的績(jī)效目標(biāo)，建立預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)體系，逐步實(shí)現(xiàn)對(duì)財(cái)政資金從注重資金投入的管理轉(zhuǎn)向?qū)?..

一、盈余管理的方法 （一）利用應(yīng)計(jì)利潤(rùn)的管理。主要包括改變應(yīng)計(jì)項(xiàng)目的金額和改變交易時(shí)間兩種。企業(yè)可以通過(guò)提前確認(rèn)收入和遞延確認(rèn)費(fèi)用來(lái)調(diào)增利潤(rùn)，或者推遲確認(rèn)收入、提前確認(rèn)費(fèi)用來(lái)...

一、金融企業(yè)會(huì)計(jì)選擇行為的動(dòng)機(jī)分析 西方學(xué)者對(duì)影響企業(yè)會(huì)計(jì)選擇行為動(dòng)機(jī)的因素，比較一致地認(rèn)為是管理報(bào)酬假設(shè)、債務(wù)契約假設(shè)和政治成本假設(shè)。但這一理論成果是基于對(duì)非金融企業(yè)的研究...

關(guān)于融資租賃中承租人的會(huì)計(jì)處理，新《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——租賃》（以下簡(jiǎn)稱新準(zhǔn)則）在第十一條就明確指出：“在租賃期開(kāi)始日，承租人應(yīng)當(dāng)將租賃開(kāi)始日租賃資產(chǎn)公允價(jià)值與最低租賃付款額現(xiàn)值兩者中...

我國(guó)計(jì)算機(jī)審計(jì)和發(fā)達(dá)國(guó)家相比，起步比較晚，相對(duì)比較落后。但是，近幾年來(lái)，我國(guó)的審計(jì)手段已經(jīng)由傳統(tǒng)的手工審計(jì)逐漸向計(jì)算機(jī)審計(jì)過(guò)渡。2001年，金審工程建設(shè)啟動(dòng)以來(lái)，審計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)進(jìn)...

一、堅(jiān)持以人為本，樹(shù)立科學(xué)的人才觀，把人才工作擺到戰(zhàn)略高度 近年來(lái)，區(qū)社黨委堅(jiān)持把人才作為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素，把人才工作擺上重要戰(zhàn)略地位，通過(guò)人才的吸引、培養(yǎng)和使用，建設(shè)...

平衡計(jì)分卡簡(jiǎn)稱BSC，它以財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部流程、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)四個(gè)角度作為觀察組織和分析戰(zhàn)略的視點(diǎn)，每個(gè)角度都包含著由公司戰(zhàn)略分流出來(lái)的關(guān)鍵戰(zhàn)略目標(biāo)，每個(gè)目標(biāo)又有若干衡量其實(shí)現(xiàn)結(jié)果的尺...